[ Dossiers TBC : Vente Directe et Assedic : un duo gagnant ]

La vente Directe vous attire mais vous hésitez à franchir le pas ? Rien ne vous empêche de faire un bout d'essai pour prendre le temps de réfléchir ... en toute sécurité financière. Car dans certaines conditions, vous pourrez continuer à percevoir vos allocations chômage. Alors, si vous pensez être fait pour évoluer dans ce secteur, tentez votre chance !

En principe, un chômeur qui retrouve un emploi, même temporairement, n'est plus considéré comme un demandeur d'emploi et ne peut plus, de ce fait, percevoir d'allocations chômage. La situation est ce cependant différente s'il s'agit de la reprise d'une activité réduite. Grâce à la libération n°28 de l'UNEDIC, les demandeurs d'emploi peuvent cumuler Vente Directe et indemnités Assedic et ainsi assurer leur reconversion.


Les conditions :
- Les revenus qui procure l'activité réduite ne doit pas dépasser les 70% des rémunérations brutes mensuelles qui ont servi de base au calcul des allocations de chômage, autrement dit 70% du salaire perçu avant la période de chômage. Exemple : Une personne perçoit avant le chômage une rémunération brute de 2300 euros.
Son activité réduite par mois ne doit pas lui apporter plus de 1610 euros bruts par mois pour qu'elle puisse garder le bénéfice d'une partie de ses allocations.
- La durée du cumul entre le salaire réduit et les allocations de chômage est de 18 mois
- Les allocations sont recalculées de la manière suivante :
Le nombre de jours indemnisables est réduit d'un nombre N (N = rémunération mensuelle de l'activité réduite/salaire journalier de référence). Pour les travailleurs âgés de plus de 50 ans, le résultat est multiplié par 0,8%


Les conséquences pour les métiers de la vente directe :
- En tant que salarié (VRP)
Un chômeur reprenant une activité réduite en tant que salarié bénéficie automatiquement de cette délibération n°28. Les règles ont toutefois été précisées pour la reprise d'une activité de VRP.
# Le représentant doit être engagé sous contrat de représentant à temps partiel.
# Les sommes perçues sont ramenées à une périodicité mensuelle (si la rémunération ne l'est pas) pour le calcul du nombre de jours de décalage, c'est à dire le nombre de jours non indemnisables pendant le mois pris en considération.
Ce décalage est opéré sur le mois en cours et les deux mois suivants si les rémunérations sont versées trimestriellement.

- En tant que Vendeur à domicile Indépendant (VDI)
Depuis 1995, les dispositions de la libération UNEDIC n°28 s'appliquent également aux chômeurs reprenant une activité réduite en tant que VDI (sans passage devant la Commission Paritaire).
Pour les VDI ne disposant pas de bulletins de salaire mensuels, l'Assedic se base sur le bulletin de précompte reçu trimestriellement. Il faut préciser que ce régime ne peut bénéficier qu'aux Vendeurs à Domicile Indépendants assujettis au régime général de la Sécurité sociale (donc non inscrits à un registre professionnel).
Vous voyez ! Rien ne vous empêche de vous lancer dans l'aventure de la Vente Directe sans prendre trop de risques!
Alors c'est parti ?


Témoignage :
(Valérie, 32 ans, VDI)
> J'ai fait le bon choix <

"Quand je me suis retrouvée au chômage, il y a deux ans, je ne savais plus très bien ce que je voulais faire :G .
J'ai alors rencontré une VDI d'une marque de lingerie qui m'a convaincu d'essayer. Pendant quelques mois, j'ai cumulé cette activité partielle avec l'Assedic, avant de me consacrer entièrement à la Vente Directe.
J'ai ainsi pu prendre mon temps pour réfléchir aux avantages et aux inconvénients du métier :C .
Je me suis vite rendue compte que ce secteur était fait pour moi :Q !
Aujourd'hui, je peux dire que j'ai pris la bonne décision.
Je me sens tout à fait épanouie professionnellement !"

Source : Arrondir ses fins de mois
Source : Vente Directe magazine

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